En la Residencia de la Embajada de Alemania en Chile se realizó la ceremonia de reconocimiento a los entrenadores activos 2025–2026 del programa Red de entrenadores de Alliance for Integrity.
La actividad reunió a representantes del sector público y privado de Chile y Alemania, reafirmando una colaboración que impulsa estándares empresariales más sólidos y transparentes.
¿Qué es el programa DEPE?
DEPE es una iniciativa que busca fortalecer la prevención de la corrupción en empresas, especialmente en pequeñas y medianas. A través de capacitaciones, herramientas prácticas y acompañamiento especializado, el programa ayuda a instalar sistemas de integridad que se traduzcan en mejores prácticas y mayor confianza en el entorno empresarial.
Los entrenadores reconocidos cumplen un rol clave: son profesionales que acompañan a las organizaciones en la implementación de estas herramientas, transfiriendo conocimientos y experiencia desde distintos sectores.
Durante la ceremonia, cada uno recibió una insignia que simboliza su compromiso con esta red y con el desarrollo de una cultura empresarial basada en la integridad.
Resultados que reflejan avance
El impacto del programa se refleja en cifras concretas:
- Más de 850 pymes capacitadas
- 12 Pasaportes a la Integridad implementados
- Una red de entrenadores que continúa ampliándose en todo el país
Asimismo, se destacó el avance de Liqui Moly y la Asociación Chilena de Municipalidades (ACHM), organizaciones que están fortaleciendo sus sistemas internos a través del programa Pasaporte a la Integridad, incorporando herramientas concretas para la gestión ética y la prevención de riesgos.
Red de entrenadores activos 2025–2026
La red está integrada por profesionales provenientes del ámbito empresarial, legal, académico y público, entre ellos:
- Pablo Albertz Arévalo – Segovia Consulting
- María Eduarda Alencar Bravo – Porsche Chile
- Orietta Araya Vilches – ENAEX S.A.
- Martín Aylwin Fernández – Aylwin Matta
- Jorge Badillo Ayala – ESMAX (Aramco)
- María Verónica Benedetti – Deloitte
- Claudia Castillo Pinaud – Siemens Energy Chile
- Andrés Cuevas Cárdenas – Emergent Cold LatAm
- Verónica Espósito Carou – Porsche Holding Chile
- Matías Gatica van de Velde – Carey
- Mariano Gojman Stamon – Siemens S.A.
- Héctor Hernández Toledo – Metrics Consultoría
- Gerardo Hernández Rodríguez – Servicio Agrícola y Ganadero
- Pedro Pablo Hormazábal Zoccola – Conexión Kimal Lo Aguirre
- Marcela Inzunza Acevedo – Grupo Norte Grande S.A. y filiales
- Ricardo Jungmann Davies – Universidad Finis Terrae / AJ Consulting
- Isabel Lagos Morales – Blue Express S.A.
- Pablo Ignacio Martel Bosse – Enel
- Tamara Mayol Avetikian – CMPC
- Víctor Andrés Messina Aránguiz – Telefónica
- Francisca Miranda Athers – Metro
- Ricardo Montaner Reyes – SAP LAC South
- Ana María Muñoz Blawciak – VIVO SPA
- Sofía Ocaranza Álvarez – CAP S.A.
- Doris Pérez Retamal – Entel
- Jackeline Rivera Trejos – Novartis Chile S.A.
- Sebastián Segovia Arancibia – Segovia Consulting
- Pamela Toro Contreras – Kaufmann S.A.
- Pedro Trevisan Vidal – Deloitte
- Matías Valencia Leal – Sodimac
- Mittsy Valenzuela Cofré – Softys
- David Varas Madariaga – CCS
- Claudia Veloso Donoso – Legrand Bticino Chile Ltda
- Rocío Vergara Aguilar – Bofill Mir Abogados
- Marianne Wolff Barría – AHK Chile
- Pablo Aguayo Aubel – NEXOS
- Constanza Muñoz Flandes – WOM
Este reconocimiento refleja un trabajo colaborativo que sigue creciendo y que busca consolidar un entorno empresarial donde la integridad no sea solo un principio declarado, sino una práctica instalada.
