Ofrecen Empleo

Brindar soporte técnico-administrativo al área comercial, asegurando una gestión eficiente de clientes, documentación y procesos en sistema ERP, contribuyendo al orden operativo y cumplimiento de objetivos comerciales. 

Funciones específicas: 

• Atención de clientes presenciales y gestión de llamadas telefónicas. 
• Administración, ingreso y actualización de información en sistema ERP.
• Registro, control y seguimiento de facturas por pagar y por cobrar.
• Emisión y seguimiento de cotizaciones recibidas vía telefónica y correo electrónico. 
• Coordinación, orden documental y apoyo integral a la gestión comercial.
• Seguimiento de tareas administrativas críticas y control de pendientes.

• Experiencia previa en cargos administrativos y/o comerciales (ideal back office comercial). 
• Manejo de ERP (ideal experiencia en sistemas de gestión contable o comercial).
• Alta capacidad de organización, prolijidad y priorización en entornos dinámicos.
• Orientación al cliente y habilidades comunicacionales efectivas. 
• Manejo intermedio de herramientas digitales (Excel, correo electrónico, gestión documental). 
• Inglés ideal (no excluyente).

• Estabilidad laboral en empresa consolidada. 
• Integración a equipo de trabajo dinámico y colaborativo.
• Desarrollo de experiencia en gestión comercial y administrativa. 
• Contrato acorde al mercado y responsabilidades del cargo.

Enviar CV actualizado indicando pretensiones de renta al correo: contactok2@ck2.cl 

Asunto: Postulación Secretario/a Técnico/a Comercial – Talagante

Su objetivo será definir las políticas y estrategias relativas al área de Product Support y Confiabilidad, con el fin de dar cumplimiento a los objetivos planteados por la organización, construyendo un equipo sólido y con visión estratégica para el soporte de Caex y Excavadoras Liebherr.

Funciones:

• Cumplir las normas de seguridad exigidas por el área de Seguridad y Salud Ocupacional de la compañía
• Establecer, ejecutar y controlar Plan de Trabajo Anual de la Gerencia de Soporte
• Detectar e implementar necesidades de capacitación
• Dar cumplimiento a Auditorias
• Dar cumplimiento a Sistemas de Gestión
• Promover el desarrollo profesional al personal
• Ejecutar estrategias de Soporte al Producto
• Desarrollo de soluciones de Ingeniería
• Proporcionar soporte en general
• Promover la implementación de mejoras
• Desarrollar indicadores de control de objetivos del área
• Mantener el contacto constante y proveer informes al cliente
• Desarrollar y mantener el contracto efectivo con el soporte al producto de la fábrica
• Mejoramiento continuo en Pautas de Mantenimiento
• Establecer el alineamiento organizacional de la Confiabilidad de todos los proyectos Liebherr bajo un único estándar

• Formación profesional: Ingeniero Eléctrico, Ingeniero Mecánico o carrera afín
• Experiencia mínima de 5 años en cargos de mantención en minería
• Experiencia en mantención y reparación de equipos mineros de alto tonelaje
• Experiencia en análisis de fallas
• Experiencia en gestión de proyectos y soporte al cliente
• Experiencia en trabajos de mantención y reparación para camiones y Excavadoras mineros
• Experiencia en procesos de Confiabilidad
• Manejo de MS Excel nivel avanzado.
• Licencia de conducir clase “B”
• Ingles Nivel Avanzado

• Flexibilidad laboral: un día de teletrabajo 
• Seguro de Vida 
• Seguro de Salud Complementario 
• Seguro Catastrófico 
• Seguro Dental 
• Bono Vacaciones 
• Aguinaldos 
• Asignaciones Especiales 
• Bonos de Estudio

Enviar CV y pretensiones de renta líquida al correo sebastian.elgueta@liebherr.com

Su objetivo será gestionar y establecer relaciones estratégicas con los clientes con el propósito de incrementar la venta de repuestos, reparables y servicios técnicos.

Funciones: 

• Contacto y atención permanente a clientes Liebherr. 
• Elaborar Propuestas de venta de repuestos y servicios a clientes 
• Gestionar la venta de Surplus y sobre stock de LMC 
• Administrar los programas de intercambio de componentes 
• Ofrecer programas de intercambio y/o reparación de componentes a clientes 
• Promocionar el uso y administrar plataforma My Liebherr 
• Gestionar Ventas de Stock próximo a depreciar o a transformase en Surplus 
• Generar cotizaciones a clientes por servicios y repuestos 
• Estandarizar Procesos 
• Conocer precios de la competencia 
• Controlar el cumplimiento de los planes de largo plazo en la gestión de venta de repuestos e intercambio de componentes 
• Controlar listado de precios actualizados y comunicados a clientes 
• Velar por la confidencialidad de la información.

• Formación Profesional: Ingeniero Comercial, Civil Industrial o carrera afín. 
• 5 años de experiencia en cargos similares. 
• Experiencia en ventas en el rubro minero (repuestos, equipos, o servicios). 
• Licencia clase B. 
• Deseables conocimientos técnicos de equipos de extracción minera y componentes. 
• Manejo Excel, nivel medio. 
• Inglés técnico nivel medio (deseable).

• Flexibilidad laboral: un día de teletrabajo 
• Seguro de Vida 
• Seguro de Salud Complementario 
• Seguro Catastrófico 
• Seguro Dental 
• Bono Vacaciones 
• Aguinaldos 
• Asignaciones Especiales 
• Bonos de Estudio

Enviar CV y pretensiones de renta líquida al correo sebastian.elgueta@liebherr.com

Buscamos a un Ingeniero Civil Electrónico o Eléctrico responsable de apoyar el diseño, desarrollo y validación de sistemas de automatización y control orientados a proyectos de ingeniería de detalle, con foco en sistemas de protección contra incendios (SPCI) y procesos industriales.

Su rol es clave en la definición de especificaciones técnicas, integración de tecnologías y aseguramiento del cumplimiento normativo, garantizando soluciones eficientes, seguras y alineadas a estándares internacionales (NFPA, ISA, IEC, entre otros).

RESPONSABILIDADES PRINCIPALES:

• Elaborar, revisar e interpretar planos y documentos de la disciplina P&D, diagramas unilineales, lógicas de control y esquemas eléctricos asociados a SPCI y procesos industriales.
• Desarrollar especificaciones técnicas y memorias de cálculo para sistemas de automatización, control e instrumentación.
• Coordinar la integración de sistemas de detección y supresión de incendios con plataformas de control
(PLC, DCS, SCADA, BMS).
• Asegurar el cumplimiento de normativas y estándares aplicables (NFPA, IEC, ISA, NCh, entre otros).
• Participar en la preparación de ingeniería de detalle: listas de equipos, hojas de datos, pianos constructivos y protocolos de pruebas.
• Contribuir a la elaboración de manuales, instructivos de operación y capacitación a clientes y usuarios finales.

Experiencia: Mínimo 5 años en proyectos de Ingeniera de detalle en automatización, controle instrumentación. 

• Lectura, desarrollo y revisión de planos P&ID, diagramas eléctricos y de control.
• [Deseable] Experiencia en integración de sistemas de detección y supresión de incendios
(SPCI)
• [Deseable] Inglés técnico intermedio/avanzado.
• Licencia de conducir clase B (vigente).
• Disponibilidad para viajes a terreno y faenas mineras o industriales, con base en Viña del Mar.

COMPETENCIAS CLAVE

• Capacidad de análisis y resolución de problemas técnicos complejos
• Liderazgo y Mentoría de otros ingenieros
• Experiencia en estándares y proyectos de ingeniería en industria minera
• Habilidades de comunicación y redacción de informes técnicos.
• Trabajo en equipo multidisciplinario.
• Proactividad, autonomía y orientación a resultados.
• Compromiso con la seguridad, calidad y cumplimiento normativo.
   

En RMC Corporate encontrarás un entorno de trabajo dinámico y colaborativo, oportunidades de desarrollo profesional, un excelente ambiente laboral, además de una renta competitiva y múltiples beneficios adicionales.

UBICACIÓN: 
Oficina corporativa en Reñaca, con disponibilidad para trasladarse (spot) a distintas faenas según requerimiento.

Para postular envía tu CV a postulaciones@rmc.cl

Específicamente, usted será responsable de realizar las siguientes tareas con los más altos estándares:

• Analizar las tendencias del mercado local y la actividad de la competencia para identificar los clientes potenciales comerciales
• Desarrollar cuentas de clientes y viajar dentro del área local para llevar los negocios al hotel/grupo específico y aumentar la cuota de mercado/cliente en todas las fuentes de ingresos
• Negociar tarifas/paquetes de habitaciones con clientes corporativos, gubernamentales y diplomáticos
• Preparar los contratos del cliente para el hotel de acuerdo con las condiciones comerciales y de precios actuales
• Trabajar dentro de las estrategias comerciales actuales y reconocer oportunidades potenciales
• Cooperar con otros departamentos del hotel para crear una experiencia excepcional para los huéspedes y crear programas de ventas sólidos e integrales
• Asistir a eventos de ventas, según sea necesario 
• Producir informes precisos y oportunos que satisfagan las necesidades de la Gerencia para incluir los informes de presupuestos, llamadas realizadas y clientes potenciales comerciales
• Responda a las preguntas de los clientes de una manera rápida y profesional
• Gestionar el rendimiento del personal de acuerdo con las políticas y procedimientos de la empresa

¿Qué estamos buscando? 

Un ejecutivo de ventas (masculino, femenino o diverso) para el Debaines Hotel Santiago quien siempre trabaja en nombre de nuestros clientes y con el equipo del hotel. Para desempeñar con éxito este puesto, debe mantener la actitud, los comportamientos, las habilidades y los valores que siguen:

• Actitud positiva y buenas habilidades de comunicación
• Experiencia en un puesto de ventas con un historial probado para cerrar una venta
• Compromiso de ofrecer un alto nivel de servicio al cliente
• Excelentes estándares de aspecto personal
• Flexibilidad y capacidad para trabajar bajo presión y por iniciativa propia
• Experiencia en un puesto de ventas con un historial probado para cerrar una venta
• Sería ventajoso en esta posición para usted demostrar las siguientes capacidades y distinciones:
• Conocimiento del mercado local y de la hospitalidad de lujo
• Pasión por las ventas y por alcanzar metas y objetivos
• Hablante de español, ingles y preferiblemente, de un tercer idioma 

Apoyamos el bienestar mental y físico de todos los miembros del equipo, para que puedan prosperar, gracias a programas y beneficios innovadores para fomentar el crecimiento y el desarrollo profesional, más un rango de oportunidades vinculados con nuestro asociación con The Small Luxury Hotels Of The World.

Enviar curriculum con referencias a talent@debaines.com

Objetivo General del Cargo:

• Gestionar desde su casa contactos de ventas con empresas de turismo y turistas europeos en general
• Preparar vehículos para la llegada del cliente, entrega y recepción
• Mantener contacto con el cliente durante el viaje, informando y solucionando eventuales demandas e inquietudes que pudieron tener los clientes
• Organizar el proceso de mantenimiento de los vehículos
• Revisar cobros y documentos de los vehículos
• Mantención de página web actualizada

Asistente Administrativo Bilingüe alemán nativo, inglés intermedio, conocimiento de Excel y Word, licencia de conducir clase B para trabajar en una pequeña empresa del área de turismo receptivo de arriendo de vehículos.

• Disponibilidad inmediata
• Trabajo híbrido de lunes a viernes y eventualmente algunas horas los fines de semana
• Posibilidad de viajar

Enviar curriculum a walter.siebel@gmail.com o llamar a +569 9221 9071